Principi per l'esercizio di voto secondo l'Ordinanza contro le retribuzioni abusive nelle società anonime quotate in borsa (OReSA)

Gli Istituti di previdenza hanno l'obbligo di esercitare i propri diritti di voto in relazione a società con sede in Svizzera e quotate in borsa. Presso Avanea di regola ciò avviene tramite la gestione patrimoniale e in casi speciali tramite la direzione.

 

L'esercizio dei diritti di voto si basa sui principi che seguono.

 

• La nomina dei membri del Consiglio d'amministrazione, Comitato di retribuzione, Ufficio di revisione, Rappresentante indipendente del diritto di voto devono avvenire annualmente

• Nessun mandato doppio Consiglio d'amministrazione / Direzione

• La definizione del totale delle retribuzioni al Consiglio d'amministrazione ed alla direzione avvengono annualmente.

• Nessun indennità di partenza o retribuzione anticipata pattuita in precedenza

• Nessuna provvigione per la ripresa o il trasferimento di imprese o parti di esse

• Nessuna retribuzione legata a prestazioni che non corrisponde agli statuti

• Possibilità di voto elettronico
   

Qualora tali principi non sono rispettati, Avanea è tenuta ad esprimersi contraria alle istanze del Consiglio d'amministrazione.

 

Le persone assicurate sono informate almeno una volta all'anno e nella forma appropriata sui voti espressi da Avanea CP in relazione delle Assemblee generali – tramite rapporto d'esercizio o sito web.